Detachering
HR-services: personeel ter beschikking stellen als gedetacheerde
Wat? Personeel ter beschikking stellen
Smals kan personeel met verschillende ICT-profielen (of ondersteunend daaraan) ter beschikking stellen als gedetacheerde.
Smals neemt deze personeelsleden in dienst en past de Smals cao's toe (algemene arbeidsvoorwaarden, salariëring, enz.). De personeelsleden werken ter plaatse bij de aanvragende instelling.
Smals is de werkgever en vervult zijn verplichtingen dienaangaande (zoals salariëring) en zal deze als kosten aanrekenen aan de aanvrager. Deze staat op zijn beurt in voor het geven van de opdrachten, de opvolging daarvan, de omkadering...
Kenmerkend: gemakkelijke procedure
Taken eigen aan de detachering:
- Rekrutering
- Sociaal rechtelijke aspecten
- Financiële aspecten ( budgettering en facturatie)
- Administratieve afhandeling.
Bijkomende diensten:
- Loopbaangesprek
- Verticale promotie (begeleiding)
- Testing (competentiebalans)
- Assessment center
- Functie evaluatie
- Opstellen job architectuur
- Development center
- Opleidingstraject (selectie)
- Theoretische loopbaan
- Feedbackgesprek POP
ROI-tip: gemakkelijk en budgettair vriendelijk
De detachering is zeker interessant wanneer binnen in een bestaand operationeel kader specifieke taken niet kunnen uitgevoerd worden (bv. geen specifieke competenties, budgettaire beperkingen enz...).
